【观点】关于2023年再生型工作场所的趋势，公司需要关注五个关键要素！
2023年，领先的组织将采用一个强大而令人耳目一新的新概念：再生工作场所。
在全球大流行中，在家工作数月或数年后，随着不断变化的企业复工政策的发展，员工对工作场所的看法和期望正在发生变化。随着健康和福祉成为员工关注的重中之重，企业需要改进其设计和管理工作环境的方法。在2023年，领先的组织将采用一个强大而令人耳目一新的新概念：再生工作场所。
定义再生工□ 作场所
再生工作场所体现了这△样一种理念，即当人们在精神、身体和社交方面感受到支持★时，他们会将●最好的自己带到工作中，为个人和』组织创造更好的结果。支持员工的心♀理、社会和身体健〓康，再生工作场所本质上以人为本。健康和福祉以前被认为是私人生活的一部分，现在是整个工作场所价值主张中不可谈判的一部分。
支持员工的心∏理、社会和身体健康，再生工作场所本质上以人为本。
通过深思熟虑的工▲作场所政策和办公室设计，再生工作场所为人
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